Sprawy te reguluje rozporządzenie MPiPS w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy(Dz. U.z 2003 r. nr 169, poz. 1650 ze zm.)
W pomieszczeniach pracy, w których wykonywana jest lekka praca fizyczna i w pomieszczeniach biurowych temperatura nie może być niższa niż 18 st. C.
W pomieszczeniach pracy należy zapewnić temperaturę odpowiednią do rodzaju wykonywanej pracy(metod pracy i wysiłku fizycznego niezbędnego do jej wykonywania) nie niższą niż 14 st. C, chyba że względy technologiczne na to nie pozwalają.
Jeśli ze względów technologicznych( np. praca w chłodni) nie da się zapewnić odpowiedniej temperatury, albo praca odbywa się na zewnątrz, to na pracodawcę spada obowiązek zapewnienia dodatkowej przerwy w pracy, dostarczenia posiłków regeneracyjnych, ubrań itp.
